□孟祥鳳 黑龍江經(jīng)濟網(wǎng)記者馬朝林
大興安嶺林業(yè)集團公司十八站林業(yè)局依西肯森林資源管護區(qū)黨總支成立于2015年7月，現(xiàn)有黨員34人，下設(shè)兩個黨支部。近年來，該管護區(qū)黨總支不斷強化政治功能和組織引領(lǐng)，緊緊圍繞局黨委“初心引領(lǐng)、紅潤驛站”黨建載體，在林區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展、生態(tài)建設(shè)等工作中充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，實現(xiàn)黨建業(yè)務(wù)“雙促進雙提升”，先后榮獲省級“精神文明單位”“職工職業(yè)道德建設(shè)先進單位”“青年安全生產(chǎn)示范崗”以及“全國工人先鋒號”“全國五一巾幗標(biāo)兵崗”等榮譽稱號，涌現(xiàn)出1名全國五一勞動獎?wù)芦@得者、2名省級勞動模范。
頭雁領(lǐng)航 建設(shè)團結(jié)協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)班子
領(lǐng)導(dǎo)班子是一個單位的“領(lǐng)頭雁”，依西肯管護區(qū)黨總支充分發(fā)揮班子作用，凝聚人心、干事創(chuàng)業(yè)、推動發(fā)展，形成良好的政治局面。
樹立動力源泉抓學(xué)習(xí)。結(jié)合“兩學(xué)一做”教育常態(tài)化制度化、“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨史學(xué)習(xí)教育，開展“三會一課”固定學(xué)、“請進來、走出去”流動學(xué)、班子帶頭學(xué)、支部看齊學(xué)和黨員自覺學(xué)的方式強化學(xué)習(xí)，從上到下以知促行、學(xué)用結(jié)合。
樹立規(guī)矩意識抓行為。結(jié)合管護區(qū)實際，制定民主決策、廉潔自律、聯(lián)系群眾等制度，用制度管人管事，提高班子抓落實的定力和效力，提高黨員干部和職工的執(zhí)行力和能動性。
樹立目標(biāo)導(dǎo)向抓爭優(yōu)。從創(chuàng)新機制、思路、載體、理念“五個創(chuàng)新”入手，開展“立足崗位共產(chǎn)黨員必做貢獻、擎旗破浪共產(chǎn)黨員必做先鋒”主題實踐活動，把黨員“十分制”考核貫穿于管護區(qū)各項建設(shè)工作中，依靠增動力來平添活力，全場形成了爭先創(chuàng)優(yōu)、勇爭一流的工作局面。
構(gòu)筑堡壘 加強黨員干部隊伍建設(shè)
管護區(qū)黨總支強化黨員、干部的擔(dān)當(dāng)意識，充分發(fā)揮表率作用，全力打造一支“開拓進取，團結(jié)務(wù)實”的黨員干部隊伍。
嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。認(rèn)真落實“三會一課”制度,黨員干部帶頭講黨課，嚴(yán)格民主生活會和組織生活會制度，認(rèn)真開展批評和自我批評,查找不足、嚴(yán)肅整改，不斷促進工作更好地開展。
加強干部隊伍建設(shè)。選拔優(yōu)秀職工到中層管理干部崗位，發(fā)揮其管理、帶領(lǐng)作用，推動高質(zhì)量發(fā)展。及時關(guān)注黨員干部思想狀況,堅持組織談心談話,確保黨員干部樹立正確的政績觀和事業(yè)觀。
不斷強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。結(jié)合重點工作，開展了“探尋歷史文化，加強黨史教育”“永遠跟黨走、崗位建新功”“學(xué)黨史踐行春防精神、辦實事打贏清明節(jié)戰(zhàn)役”“學(xué)史力行、打贏五月防火攻堅戰(zhàn)”等主題活動，通過活動不斷強化黨員干部的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
轉(zhuǎn)變思路 發(fā)展產(chǎn)業(yè)改善職工生活
為適應(yīng)黨建工作新形勢，管護區(qū)創(chuàng)新方式方法，抓好載體設(shè)計，變被動教育為互動教育，從“角色”上喚起黨員的參與意識。
發(fā)揮引領(lǐng)帶動作用。黨總支全力引領(lǐng)發(fā)展管護區(qū)經(jīng)濟，帶領(lǐng)班子成員外出調(diào)研、學(xué)習(xí)，依托林農(nóng)交錯的地緣優(yōu)勢和“糧頭食尾”的政策，群策群力發(fā)展糧油加工產(chǎn)業(yè)項目，組織黨員干部帶頭參與項目發(fā)展帶動職工致富，先后有8名黨員參與到產(chǎn)業(yè)項目中。
發(fā)揮組織服務(wù)作用。產(chǎn)業(yè)發(fā)展過程中，黨總支嚴(yán)格把好原料關(guān)、技術(shù)關(guān)、產(chǎn)品關(guān)，鼓勵職工借助產(chǎn)業(yè)發(fā)展優(yōu)勢，開辦“綠色產(chǎn)品超市”“十八驛面食店”“十八驛商貿(mào)公司”等，通過產(chǎn)業(yè)發(fā)展，帶動25名職工人均年增收近萬元。
關(guān)心職工生產(chǎn)生活。黨總支時刻把職工的冷暖放心上，建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化“公寓式”撲火中隊營房，建設(shè)設(shè)施齊全的洗浴室和整潔衛(wèi)生的職工食堂、籃排球場和活動室等，極大地改善了職工的生產(chǎn)和生活條件，切實增強了企業(yè)的凝聚力和向心力。
融合黨建 聚力凝心強引領(lǐng)促發(fā)展
管護區(qū)黨總支充分發(fā)揮組織優(yōu)勢，努力將黨建工作與主責(zé)主業(yè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、區(qū)域共建相融合，實現(xiàn)了黨建、人心和產(chǎn)業(yè)“三融合”的良好局面。
黨建融合強化引領(lǐng)。管護區(qū)黨總支與依西肯鄉(xiāng)黨委結(jié)對共建，以“支部+支部”“支部+村委+村民”的形式促進融合，開展“五個一”融合黨建活動，在基層黨建、精神文明建設(shè)、森林防火等工作中，創(chuàng)新黨建載體，開展主題黨日活動，實現(xiàn)各項工作互促互進。
人心融合締結(jié)碩果。管護區(qū)黨總支與鄉(xiāng)黨委堅持“一家人”的思維和“一盤棋”的理念，在開展美麗鄉(xiāng)村（林場）建設(shè)中為村民解決民生問題28件，增進了情誼，形成了相互支持和扶持的良好工作局面。
產(chǎn)業(yè)融合開創(chuàng)新局。通過管護區(qū)產(chǎn)業(yè)帶動依西肯鄉(xiāng)村農(nóng)業(yè)，形成林農(nóng)融合新格局。每年跟鄉(xiāng)民簽訂小麥和大豆種植合同，使村民足不出戶就能賣糧，實現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)融合。
